区委第一巡察组：中共成都市兴城建实业发展有限责任公司委员会关于区委巡察整改情况的通报

根据区委统一部署，2021年4月7日至5月14日，区委第一巡察组对中共成都市兴城建实业发展有限责任公司委员会（以下简称“公司党委”）进行巡察。2021年9月13日区委第一巡察组向兴城建公司党委反馈了巡察意见。公司党委高度重视，切实担负起全面从严治党和落实巡察整改工作的主体责任，全面对标整改要求、认真反思问题产生的根源，全力以赴抓好整改任务落实。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将公司党委巡察整改情况通报如下。

一、落实巡察整改主体责任情况

（一）提高政治站位，坚决扛起巡察整改工作主体责任

公司党委高度重视，在收到巡察反馈意见后，第一时间召开党委会，专题部署巡察整改工作。成立了以公司党委书记、董事长为组长，党委副书记、总经理，党委副书记、纪委书记为副组长，其他班子成员为组员的落实巡察反馈意见整改工作领导小组，全面统筹抓好巡察整改工作。

（二）提升效果，做实巡察整改“后半篇文章”

公司党委坚持问题导向，以反馈意见为切入点和突破口，坚决做到问题不整改不放过，整改不到位不放过。公司党委书记严格履行巡察整改工作第一责任人职责，牵头制定《关于落实区委巡察反馈意见的整改方案》，建立健全整改工作台账，做到领导责任到位、任务分解到位、安排部署到位。各责任部门严格按照《关于落实区委巡察反馈意见的整改方案》的时间进度、任务清单抓好各项任务的落实。

（三）整体联动，努力构建长效机制

坚持长短结合，根据问题性质、类别等，在巡察期间已立行立改问题9个；巡察反馈的三大类问题已整改完成。已新增《员工培训管理办法》等制度，修订《“三重一大”事项决策管理办法》等制度，在工作中严格按照相关规定、制度执行，努力将巡察整改成果转化为公司转型发展的强大动力。

二、巡察组反馈问题整改落实情况

（一）关于贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署存在差距的整改情况

1.关于党委对意识形态工作重视不够，党建引领发挥不明显的问题。一是进一步细化公司领导班子意识形态工作责任清单，将专题研究意识形态工作纳入党委会及中心组学习计划。二是公司党委理论学习中心组坚持以政治学习为根本，深刻把握中心组学习的思想性理论性要求，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，深入学习党的十九届六中全会、省委十一届九次、十次全会、市委十三届九次全会、区委七届十一次全会精神，深入开展党史等专题学习。三是公司聚焦“我为群众办实事”等主题活动，开展“惠蓉保”公益讲解活动、举办“政策进园区，就业伴企行”人力资源专场活动等，进一步从园区配套服务、商务服务、人力资源服务、金融服务等方面加强与入园企业的交流互动，积极探索“党建+园区”模式。

2.关于党委对重大事项前置把关不严，对疫情防控工作研究不足的问题。一是公司党委进一步提升统领重大事项的意识，加强作用发挥，相关部门常态化做好会议资料归档工作。二是公司成立以党委书记、董事长为组长，党委副书记、总经理，党委副书记、纪委书记为常务副组长，其他班子成员为副组长，部门负责人为成员的疫情防控工作领导小组，结合实际定期召开专题会议研究疫情防控等突发事件工作。三是严格执行公司党委会议事规则、董事会议事管理办法等制度。

3.关于“不忘初心、牢记使命”主题教育活动开展不扎实的问题。一是公司党员领导干部进一步丰富党课内容和形式，结合习近平总书记“七一”讲话精神、党史学习教育、党风廉政建设、公司经营管理等内容讲党课。二是严格按照相关要求召开巡察整改专题民主生活会，开展对照检查；公司各党支部按要求召开党史学习教育专题组织生活会，查找问题和不足，并制定整改措施。

4.关于“三重一大”制度执行不到位，法人治理结构不清晰的问题。公司结合实际情况，对《“三重一大”事项决策管理办法》等制度进行了修订，不断探索党委会把关定向、董事会科学决策、经理层高效执行、监事会有力监督的国企现代治理体系。

（二）关于群众身边腐败问题和不正之风时有发生的整改情况

1.关于联系群众不紧密，解决民生问题效果不佳的问题。一是在项目推进过程中，深入了解群众的实际需求，确保设计方案合理、可操作，进一步提升工作效率。二是将廉政宣传深入基层、项目一线，加强对群众的联系。三是及时处办群众的诉求，即使投诉事项不属于公司处理范围，也做好沟通解释工作。

2.关于重点建设项目推进滞后，责任意识还需提高的问题。一是公司各部门加强配合，加强与上级相关部门的沟通协调。深入学习领会相关政策精神，加强对设计、施工等单位管理。二是公司强化政治教育引领，坚持谈心谈话，加强警示教育，进一步提升员工责任意识。

3.关于招投标（比选）内控制度不健全，流程把关不严的问题。已完善公司相关制度并严格执行。

4.关于工程施工管理不规范，安全生产责任落实不到位的问题。加强合同管理工作，严格按照相关规定和流程办理。加强安全生产管理，强化公司项目、园区、办公区域等日常监督检查，对检查发现的问题及时处理，进一步量化项目管理水平，提升安全文明施工管理水平。

5.关于财务制度执行不严，违反中央八项规定精神问题依然存在的问题。已完善公司相关制度并严格执行。加强对财务人员进行内部培训，提高财务人员复核责任意识和业务能力；建立“回头看”机制，提升会计信息质量。

（三）党组织软弱涣散、组织力战斗力有待提升

1.关于党内政治生活不严谨，抓党建责任落实不到位的问题。一是已按要求召开公司党委巡察整改专题民主生活会，党委书记牵头起草班子对照检查材料，对班子成员的对照检查材料进行把关审核。二是公司党委进一步加强对各支部党建工作的指导，各党支部进一步优化党小组设置，严格按照要求开展“三会一课”和主题党日活动，并在支部工作手册中规范记录。

2.关于管党治党力度不强，党风廉政责任制落实不到位的问题。严格按照区国资局党组《关于做好2021年度区属国有企业党风廉政建设主体责任工作的通知》等文件精神，结合领导班子、主要负责人、班子成员分管工作，进一步细化主体责任清单，按照清单内容推进各项工作。公司党委定期研究部署党风廉政建设工作，已对2021年上半年党风廉政建设工作进行了总结。

3.关于选人用人不够规范，晋升制度不完备的问题。对照相关制度，严格执行招聘流程；严格做好高管年度考核的过程执行和结果议定的准备工作。结合公司实际，明确员工晋升标准和依据，进一步完善公司人才培养和激励机制，建立科学规范的选拔任用制度，引导员工职业生涯发展方向。

三、巩固和深化巡察整改的工作打算

公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九届六中全会精神，加强国有企业党的领导和党的建设，推动国有企业完善现代企业制度，健全公司法人治理结构，持续提升高质量发展的能力，不断做强做优做大国有资本，巩固和深化巡察整改工作成果。

（一）进一步夯实整改主体责任

公司党委将继续坚持把巡察整改责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，进一步加强对巡察整改工作的组织领导，确保整改落实不走偏，以严的标准、实的作风、铁的纪律抓好后续整改工作。

（二）进一步抓好后续整改工作

公司纪委加强对后续整改工作的督促检查，确保巡察发现的问题全面解决。对已完成的整改任务，开展“回头看”，防止发生“回潮”现象，确保整改落实到位。

（三）进一步推进公司转型发展

紧紧抓住巡察整改这一契机，用好巡察整改成果，立足长远，标本兼治，着力构建长效管理机制。深入推进公司转型发展，优化战略布局，严防重点领域风险；强化激励，激发人才干事创业的积极性和主动性。